黨建工作辦公室

負責人：王新棟

辦公電話：0631-7310011

機構職能：（一）做好黨組織標準化建設工作

1、負責全街道黨的基層組織建設的管理，研究和提出全街道基層組織建設的階段性規劃、意見及相關政策建議；

2、規范組織設置，定期組織開展黨組織設立、領導班子建設、黨員組織關系管理等方面摸底排查，對不符合支部工作條例規定的，及時整改、逐一規范；建立基層黨組織動態調整機制，提升整體水平；

3、嚴格落實基層黨組織任期、黨組織按期換屆提醒督促責任，督促提醒基層黨組織按期開展換屆工作；

4、組織好基層各黨組織，嚴格落實“三會一課”、主題黨日制度，深化黨建工作月清月結機制，每月月初組織召開例會，明確當月工作內容，月底進行檢查驗收，夯實黨建根基；

5、負責研究起草黨建方面的材料，負責黨務系統文件的收發、辦理、回復，做好黨建資料的歸檔、保管；

6、負責組織、安排黨工委的各類黨建會議、學習和重要活動，做好相關記錄；

7、負責本街道民主生活會、談心談話、黨員領導干部參加雙重組織生活會等黨內生活的謀劃、組織和總結工作；

8、負責指導檢查基層黨組織堅持黨的組織生活會制度，及時督導各支部領導班子組織生活會召開情況；

9、負責全街道基層黨建工作的考核和評比表彰工作；

10、負責收集、整理、綜合、上報基層組工信息；

11、深化“燈塔——黨建在線”系統應用，督促基層黨組織按時上傳山東e支部系統、三務公開系統內容，定期督導檢查。

（二）做好黨員發展工作

1、認真貫徹執行發展黨員工作總要求、協助黨工委論證并提出切實可行的發展黨員工作計劃，并加強執行情況檢查指導；

2、指導基層黨組織不斷壯大入黨積極分子隊伍、加強對入黨積極分子的培養、教育工作，奠定發展黨員工作基礎；

3、做好入黨材料審核和發展對象考察工作，深入考察入黨動機及對黨的認識，提出能否發展的意見建議；

4、指導基層黨組織做好預備黨員接收、培養、教育、考察和轉正等工作，切實把住黨員隊伍“入口關”。

（三）做好黨員管理工作

1、調查研究黨員管理工作中出現的新情況、新問題，探索黨員管理工作的有效措施和方法，指導基層黨組織健全和活躍黨的組織生活；

2、了解和分析黨員的思想、生活等狀況，有的放矢地抓好黨員教育培訓工作；

3、指導基層黨組織做好流動黨員聯絡服務及教育管理等工作;

4、組織基層黨組織做好民主評議黨員及不合格黨員認定處置等工作；

5、指導基層黨組織做好黨員黨費收繳，公示等工作；

6、健全規范黨員檔案管理，做好新轉入黨員檔案審核及轉出黨員檔案移交等工作；

7、做好農村社區“兩委”干部考核工資測算及老黨員、老模范待遇發放工作；

8、負責農村黨員干部現代遠程教育平臺的使用、維護及匯報工作；

9、完成上級組織部門及街道黨工委交辦的其他工作任務。